BACHELOR Chargé de Recrutement et Conseils en Ressources Humaines niveau 6

Diplôme BAC + 3 inscrit au RNCP

Vous pouvez dès à présent vous préinscrire en remplissant le dossier de candidature.

En partenariat avec GROUPE ESCCOT :

Certification Professionnelle « Chargé de recrutement et conseils en ressources humaines» de Niveau 6 – Bac +3 enregistrée au RNCP par arrêté du 1er juin 2022 jusqu’au 1er juin 2027 sous l’autorité et délivrée par EFIP Groupe ESCCOT – Code NSF 315 – Cette certification professionnelle est constituée de 4 blocs de compétences. Les blocs de compétences représentent une modalité d’accès modulaire et progressive à la certification, dans le cadre d’un parcours de formation ou d’un processus de VAE, ou d’une combinatoire de ces modalités d’accès. Cette formation est éligible au compte personnel de formation- https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36500/

Cette certification professionnelle est inscrite sur la liste des certifications professionnelles RNCP 36500 sous le code diplôme 26X31527.

  Organisme certificateur : Groupe ESCCOT

https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/36500/

Détails de la formation

Le Chargé de recrutement et conseils en Ressources Humaines exercera des fonctions au sein des services Ressources Humaines dans les entreprises diverses : Agence d’emploi, Etablissement et centre de formation, Société de conseil et/ou de services, Service des Ressources Humaines et dans toute entreprise ayant un nombre important de salariés à gérer. Vous serez en mesure d’assurer le développement d’une activité de placement temporaire ou permanent dans l’emploi et la gestion quotidienne des ressources humaines, de conduire et organiser le recrutement. Vous recherchez le contact à travers un métier où votre présence compte. La rigueur, l’analyse, le relationnel, la gestion sont les qualités nécessaires pour ce métier passionnant.

Sens de l’écoute et de la communication & Esprit d’équipe

Rigueur et sens de l’organisation

R Programme de formation (lien sur le document PDF joint)

1- PARTICIPER AU DÉPLOIEMENT DE LA STRATÉGIE DE SOURCING ADAPTE AU BESOIN EN RECRUTEMENT D’UN COMMANDITAIRE
2-ASSURER LE RECRUTEMENT ET L’INTÉGRATION DU PERSONNEL PERMANENT ET TEMPORAIRE
3-ACCOMPAGNER LE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES
4-ASSURER LA GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL

R Secteurs Activités

Les titulaires de ce titre pourront exercer leur activité dans:

  • Agence d’emploi
  • Etablissement et organisme de formation
  • Société de conseil en RH
  • Service RH dans une entreprise
  • Cabinet de recrutement

R Les Métiers

Les types d’emploi accessibles:

  • Chargé de relations entreprises
  • Chargé de recrutement
  • Conseiller en insertion professionnelle
  • Chargé de clientèle
  • Commercial sédentaire en formation
  • Chargé des ressources humaines

Taux de réussite :

descriptif RNCP

Mission CFA

Date limite inscription apprentissage: 30 septembre

TARIFS

Le conseiller gestion de ressources humaines est un métier passionnant, vous recherchez le contact à travers un métier ou votre présence compte, vous participerez ainsi au développement de l’entreprise.

Enseignant en Bachelor